Document Unique Reunion

Le SST à CAESAR Réunion en 10 questions

01 Que veut dire SST ?

Le SST signifie Sauveteur secouriste du travail. Le CSST est le Certificat de sauveteur secouriste du travail. Pour faire simple, le SST, c'est le salarié, le CSST c'est le diplôme qu'on lui remet.

02 Combien de SST dois-je avoir dans mon entreprise ?

Le Code du travail (articles R241-39 , L241-10 et D711-12) rend obligatoire la présence d'un membre du personnel ayant reçu l'instruction nécessaire pour donner les premiers secours en cas d'urgence, dans chaque atelier où sont effectués des travaux dangereux et sur chaque chantier occupant 20 personnes au moins pendant plus de 15 jours où sont effectués des travaux dangereux. Il vaut mieux disposer de plusieurs sauveteurs-secouristes du travail, surtout dans les lieux où les risques d'accident sont les plus élevés et les plus graves.

03 Quelle différence entre le SST et le PSC1?

Le SST est une formation professionnelle liée au monde du travail. Elle ne peut être envisagée que si l'entreprise là fait passer à son salarié. Le programme est à peu près le même pour ce qui concerne la prise en charge des victimes mais le Secouriste du travail est surtout formé aux risques liés à son activité. Le moniteur insistera plutôt sur les brûlures si il forme des chauffagistes, plutôt sur les hémorragies et les plaies s'il forme des ouvreurs d'huîtres, plutôt sur le massage cardiaque s'il forme des électriciens etc.

04 Les deux sont-ils équivalents ?

Oui et non. L'équivalence n'est pas évidente dans les deux sens. Quelqu'un qui possède le SST peut se prétendre titulaire du PSC 1 mais pas le contraire. Une personne titulaire du SST peut par exemple passer une formation secouriste qui nécessite d'être titulaire du PSC 1 (sous réserve que son SST soit à jour de recyclage). Par contre, pour avoir l'équivalence SST, un titulaire du PSC1 devra suivre la partie « risque spécifique » liée à son métier. Ce Module de formation complémentaire dure au minimum quatre heures. Attention cela n'est valable que pour les titulaires du PSC1. En effet, la circulaire de 2007 précisait que ce module de 4 heures s'appliquait aux AFPS passés il y a moins de deux ans, ce qui aujourd'hui (fin 2009) n'est plus (mathématiquement) possible.

05 Qui peut enseigner le SST ?

Les moniteurs SST. Il s'agit soit de salariés de l'entreprise formés et titulaires du monitorat SST, soit de moniteurs SST appartenant à un organisme de formation agréé par la CGSS 974 ou l'INRS.

06 Deux solutions :

1/ Suivre une formation complète de moniteur SST. La formation des moniteurs SST est réalisée par des instructeurs SST. Cette formation peut être organisée par les CRAM, l'INRS ou des organismes de formations agréés par la CRAM. 2/ Pour les titulaires du BNMPS, en suivant un complément de formation dispensé par des instructeurs SST. Ce module dure au minimum 21 heures. Dans les deux cas, le candidat passe devant un jury.

07 Ou peut se passer la formation ?

La formation peut se passer en intra dans l'entreprise à partir de 5 candidats et avec un maximum de 10 stagiaires au maximum. Elle peut aussi se passer dans une salle de formation permettant de regrouper 10 stagiaires d'horizons différents.

08 Le SST est-il soumis à contrôle continu ?

Oui, mais pour le SST, on parle désormais de maintien et d'actualisation des compétences. Ce recyclage, qui a longtemps été annuel, doit désormais avoir lieu tous les 2 ans. Il dure 6 heures mais peut néanmoins avoir lieu plus souvent si les employeurs le souhaitent. Pour le monitorat SST et l'instructorat SST, c'est toujours le recyclage triennal qui est en vigueur. Le recyclage du monitorat SST dure trois jours tous les trois ans. Néanmoins, ces trois jours peuvent être repartis (un jour par an ou deux jours tous les deux ans. C'est donc possible mais pas obligatoire).

09 l'INRS c'est quoi au juste ?

l'INRS, est l'organisme qui, en France, s'occupe de la prévention des risques professionnels. Au niveau secourisme, l'INRS siège à l'ONS et a en charge le dispositif SST sur le plan national. Cela signifie que c'est l'INRS qui définit les programmes, édite les GNR et forme les instructeurs SST.

10 Combien coûte une formation ?

Une formation coûte 170 euros par stagiaire. Etant un diplôme d'état, cette formation peut être pris en compte pat votre organisme paritaire collecteur agrée OPCA ( AGEFOS, OPCALIA, ARFOBAT....).